2024年8月9日，煤炭开采水资源保护与利用全国重点实验室（以下简称实验室）召开了2024年年中工作会，总结上半年工作，分析实验室发展机遇，部署下半年重点任务。集团公司科技委副主任、实验室主任顾大钊院士，低碳院党委书记、理事长、院长赵喆，低碳院党委委员、副院长胡道成同志出席会议，实验室常务副主任贺安民作了题为《抢抓发展机遇，争取全年工作取得更大的创新成就》的工作报告，实验室副主任李井峰主持会议。

会议指出，今年上半年，实验室狠抓落实，克服困难，持续加强自主创新能力建设，着力推进重大项目科技攻关，呈现五大特点：一是重大科研项目实施取得实质性进展。二是高质量完成了集团领导莅临实验室调研工作任务。三是如期完成神东基地建设任务，圆满举办学术委员会会议。四是下发了2024年度绩效考核管理办法，完成了岗位责任书签订工作。五是积极服务集团产业需求，赋能高质量发展。

顾大钊院士指出，国家和集团公司对科技创新工作重视程度前所未有，实验室面临前所未有的发展机遇，要着力推进以下六个方面重点工作：一是要进一步健全组织机构，营造“人人想干事、人人有事干、事事有人负责”的干事创业氛围。二是要持续聚焦主责主业，打造矿井水保护与利用领域“专业特长生”。三是要争当落实八部委《关于加强矿井水保护和利用的指导意见》的科技先锋，打造煤炭绿色开采特有的“国能名片”。四是要充分发挥原创研发平台作用，更好服务科研项目实施。五是要充分调动科研人员积极性，提高绩效考核管理科学性。六是要加强党风廉政教育，严格规范招标管理。

赵喆传达了低碳院关于加强有组织科研六大体系建设情况，对实验室工作提出了以下要求：一是要聚焦研发方向，做专业特长生，着力做好科研项目立项选题。二是统筹构建开放共享的软硬件平台体系，充分利用低碳院和集团内部研发资源。三是打造以我为主的创新生态，聚焦研发，坚持不超资质承揽工程，做好请购项目谋划，规范好采购流程，严格把控项目外委。四是加强人才体系建设，加快形成两地建设常态化机制，完善组织架构。五是加快推进成果转化，加强对实验室煤矿地下水库等技术宣传力度。六是打造创新文化体系，弘扬科学家精神，抓好为科研人员减负工作，努力营造“科研无忧”的创新环境。

在分析了当前实验室面临的发展机遇后，贺安民强调，下半年，实验室要坚持1331”科技创新导向，努力完成全年各项工作任务。一是积极谋划2024-2025年新项目立项；二是认真执行已签订的岗位责任书；三是扎实推进神东基地试验区常态化运行；四是切实抓好新员工培训工作；五是抓好实验室安全管理工作；六是不断强化廉政风险管控。

大会采取现场+视频会议方式进行。实验室全体员工参加了会议。